宁陕县检察院“三从严”促干部作风提升

自开展干部作风提升工程以来，宁陕县人民检察院党组始终把此项工作作为管理检察队伍，改进干部纪律作风，强化工作落实的重要手段，严格落实党员领导干部主体责任，坚持从严教育，从严要求和从严监督，改变在干部管理中存在的“失之于宽、失之于软”的现象，不断促进检察队伍风气，提升人民群众对检察干警满意度。

从严教育。党员领导干部通过示范教育、个性化教育等形式增强党性教育，坚定理想信念，增强宗旨观念和服务意识。教育干警树立正确的政绩观和事业观，以服务人民群众为出发点，多办便民、惠民、利民的实事；教育干部严守组织纪律特别是政治纪律，严格廉洁从政。对干部出现的苗头性问题，及早提醒、及早教育，防止小毛病变大问题。

从严要求。以改进工作作风为立足点，结合开展“不忘初心，牢记使命”主题教育活动，充分发挥党员领导干部带头示范作用，走出机关门，走进农家门，深入帮扶贫困村开展调研，指导和推动贫困村发展；帮助解决贫困群众生活生产中的实际困难，以严的标准、严的措施、严的纪律加强干部队伍建设，打造廉政、务实、高效的检察队伍。

从严监督。加强对干警政治纪律，工作纪律，生活纪律监督，重点整治干部思想意识不强，慵懒散奢和不作为、乱作为、慢作为等现象，重点强化对关键岗位和部门负责人的监督。同时，加大对县人大代表，政协委员沟通联系，畅通人民群众监督举报渠道，消除监督盲点和空白，确保检察干警监督全方位、无死角。